ברוך הבא לעורך דין להגשת ערעור והגשת בני זוג על קנדה

זמן איכות

שני-שבת: 9.00-18.00

שלח לנו דואר
Foreign Workers Lawyers

האם אתה מתקשה להעסיק את העובדים המיומנים שאתה באמת רוצה? אם מחסור בכוח אדם מונע ממך להרחיב את העסק שלך, אולי הגיע הזמן לחפש מחוץ לגבולות קנדה אחר הכישרון המוביל שאתה צריך.

החברה שלך בהחלט תרוויח גם אם אינך עומד בפני מחסור גדול בעבודה. מחקרים מראים כי יזמים מהגרים הם סביר יותר לחדש מאשר עמיתיהם ילידי חוץ. אולי הניסיון לנסוע למדינה חדשה ולהקים בה חיים חדשים הרחיב את התפיסות של העובדים האלה, ונותן להם יתרון. 

הגיוון עצמו יכול להניע חדשנות, שכן חדשנות מתרחשת כאשר אנשים בעלי תפיסות שונות בתכלית נפגשים כעמיתים.

עובדים זמניים

כאשר אין קנדים או תושבי קבע הזמינים לבצע עבודות מסוימות אז החוק הקנדי מאפשר לחברות להעסיק עובדים זרים. רובם יזדקקו ל- LMIA, הערכת השפעת שוק העבודה, שתאשר ששתי העובדות הללו נכונות.

עובדים קבועים

ישנן מספר תוכניות בהן אתה יכול להשתמש כדי להביא עובד קבע למדינה. הכניסה המהירה, המועמד המחוזי ופיילוט ההגירה האטלנטית מציעים הזדמנויות ומסלולים עבורך להיכנס למאגר הכישרונות העולמי. בדרך כלל תוכניות אלה מחייבות אותך למקד למשרות ולתפקידים שכבר זוהו כתפקידי מחסור ברמה הפדרלית או ברמה הפרובינציאלית.

סטודנטים בינלאומיים

אתה יכול לשכור סטודנטים בינלאומיים שסיימו לאחרונה מכללה או אוניברסיטה קנדית. אתה יכול אפילו לשכור אותם כשהם עדיין בבית הספר אם אתה עושה זאת לא יותר מעשרים שעות בשבוע. תוכל לשכור אותם לשיתופי פעולה והתמחות. קיימת גם תוכנית היתר עבודה לאחר סיום הלימודים.

חוות דעת שוק העבודה (LMO)

LMO היא עתירה שאתה כמעסיק תגיש לממשלת קנדה למלא מחסור בעובדים זרים. המטרה היא לקבוע אם ההצעה המוצעת שלך תעזור לשוק העבודה הקנדי או תפגע בו. אנו יכולים לעזור לך לטעון את המקרה הטוב ביותר בהערכת LMO שלך.

 שאלות נפוצות

כיצד אוכל להעסיק עובדים זרים שכבר נמצאים בקנדה?

על מנת לשכור עובד זר שכבר נמצא בקנדה תצטרך לפתות כישרון מחברה מתחרה. לעובד כבר יש אישור ועבודה אצל מעסיק קנדי אחר. בנוסף, חוזה העובד חייב להיות לקראת סיום, או שעובד זה חייב להיות בעל אישור עבודה פתוח המאפשר לו לעבוד בכל מקום במדינה. למרות שבקשות הוויזה הנדרשות נשארות באחריותו של העובד, עם זאת, ייתכן שעדיין תצטרך לבקש ממנהל עסקים להמשך.

כיצד אוכל להעסיק עובדים זרים המתגוררים מחוץ לקנדה?

אתה יכול לשכור אותם באופן זמני לאחר LMIA מוצלח או על בסיס קבוע באמצעות תוכנית הכניסה הפדרלית אקספרס לעובדים מיומנים, תוכנית המועמדים המחוזית או פיילוט ההגירה האטלנטי.

לכל תוכנית דרישות משפטיות משלה שנשמח להדריך אותך.

כיצד עלי לעבד בקשות עובדים זרים קנדיים?

אתה יכול לעבד פנייה של עובד זר באותו אופן שבו אתה מעבד כל בקשה של עובד אחר. אתה רק צריך לוודא שעשית את כל השלבים לפתיחת התפקיד הזה לעובדים זרים לפני שתאריך את הצעת העבודה. כמו כן, עליך לוודא שלעובד שלך יש אשרת עבודה מתאימה או אישור עבודה לפני תאריך ההתחלה שלו.

מה הקריטריונים למעסיקים שרוצים להעסיק עובדים זרים בקנדה?

הרוב יזדקקו ל- LMIA או LMO. יש כמה יוצאים מן הכלל: כמה מקצועות לא צריכים אותם. אלו הם:

  • ספורטאים
  • פקחי תאונות תעופה
  • פקחי תעופה אזרחית
  • חברי כמורה
  • מארגני הכנסים
  • נותני שירותי חירום
  • בוחנים ומעריכים
  • עדי מומחים וחוקרים
  • סטודנטים בתחום הבריאות
  • שופטים, שופטים ואנשי ספורט אחרים
  • אנשי צבא
  • כתבי חדשות וצוותי תקשורת
  • אמנים מבצעים
  • דוברי ציבור

אתה יכול לצפות ש- LMIA או LMO ייקח עד 6 חודשים. במהלך הזמן הזה תצטרך לפרסם את התפקיד בבנק העבודה של קנדה וב -2 מקורות חלופיים. בדרך כלל עליך להוכיח שהתאמנת למלא את התפקיד באזרח קנדי או תושב קבע תחילה.

יהיה עליך להגיש הוכחה זו, יחד עם קורות חיים, ראיונות וסיבות מדוע לא הצלחת למצוא מישהו מתאים בקרב מאגר העבודה הביתי לתעסוקה ופיתוח חברתי (ESDC). יהיה עליך להגיש קבלן תעסוקה ודמי עיבוד של $1000 לכל עובד. לבסוף, יהיה עליך לעבור ראיון עם ESDC ולסייע לעובד בבקשת אישור עבודה.

מהי תוכנית הניידות הבינלאומית?

תוכנית זו מאפשרת לך לדלג על תהליך LMIA לחלוטין. במקום זאת, לעובד יש כבר אישור עבודה פתוח המאפשר לו לעבוד בכל מקום בקנדה. אתה יכול לשכור מישהו עם אישור עבודה פתוח כמעט בדיוק באותו אופן שבו היית שוכר עובד בית, אך עליך להוציא את הצעת העבודה באמצעות פורטל מעסיקים, ולשלם עמלה קטנה.

מהם הסכמי תעסוקה הדדיים?

הסכם זה מאפשר לאנשי עסקים מארה"ב או מקסיקו להיכנס לקנדה כדי למכור או לספק שירותים ללא אישור עבודה או LMIA. אנשים אלה בדרך כלל יגיעו להציע שירותים ספציפיים. הסכם זה מכסה גם העברות פנים-חברה כאשר לחברה יש סניפים בקנדה, כמו גם בארה"ב או במקסיקו.

מהן האחריות השוטפת שלי לאחר שכירת עובד זר?

לאחר שכירת העובד עליך להמשיך לציית לחוקי ההגירה הקנדיים על ידי הבטחת אשרות העובדים וההיתרים שלו מעודכנים, וניכויים נדרשים משכר העובדים. בחלק מהמחוזים תידרש לוודא כי זמין דיור מתאים לעובד.

זקוק לעזרה בהיכנס למאגר כישרונות גלובלי?

אמנם פרסמנו את השלבים בשבילך אך האמת היא שכירת עובד זר היא תהליך מורכב. וודא שאתה מקבל את זה נכון על ידי פנייה לעורכי הדין המנוסים שלנו. אנו יכולים לעזור לך ולעובד שלך לעמוד בדרישות החוק.

עובדים מהודו או סין? יש לנו עורכי דין בצוות הדובר מנדרינית ופנג'אבית.

התחל להתקשר  (604) 394-2777 לקבוע תור עוד היום. אנו שמחים לקבוע פגישת וידאו צ'אט אם אינך נמצא כרגע ליד משרדנו בסורי, לפנה"ס. הצוות שלנו מוכן לעבוד איתך!

הערכה מקוונת בחינם

    הערכת עלייה חינם

    גלה את אפשרויות הוויזה שלך על ידי השלמת הערכה מקוונת בחינם.

    he_ILעִבְרִית